Wilt u meer inzicht in uw carrièremogelijkheden, de best passende volgende loopbaanstap of wilt u een medewerker onderzoeken op groeipotentieel of geschiktheid voor een specifieke functie? Psycholoog Optimaal Presteren verzorgt psychische hulp in de vorm van afname van Loopbaanonderzoek of Assessments. Bij Bureau Optimaal Presteren bestaat een uitgebreid loopbaanonderzoek uit een intake-gesprek en een combinatie van (online)vragenlijsten naar capaciteiten, persoonlijkheidsaspecten en belangstelling/interesses en een competentiegericht interview. Bij een assessment vindt tevens een rollenspel plaats. Het onderzoek is op één dag. Aan het eind van de dag is er een nabespreking van de onderzoeksresultaten. Binnen tien werkdagen volgt de eindrapportage. Het onderzoek of assessment kan eventueel aangevuld worden met een aantal gesprekken in de vorm van loopbaancoaching. Voorafgaand aan het loopbaanonderzoek/assessment is er telefonisch overleg met de opdrachtgever.
Zie voor meer informatie over Loopbaanonderzoek en Assessments https://www.psycholoogoptimaalpresteren.nl/loopbaanonderzoek-en-assessments/
